![Nagy kihívás elé állítja a vakáció a dolgozó szülőket: így érik el, hogy ne unatkozzon a gyerekük Nagy kihívás elé állítja a vakáció a dolgozó szülőket: így érik el, hogy ne unatkozzon a gyerekük](https://cdn.hellovidek.hu/images/site/articles/lead/2024/06/1719225596-fk8sgV0oX_md.jpg)
Nagy kihívás elé állítja a vakáció a dolgozó szülőket: így érik el, hogy ne unatkozzon a gyerekük
A friss kutatásból kiderült, hogy a magyar szülők 55 százalékának okoz nehézséget a gyermekfelügyeletet megoldani a nyári szünet ideje alatt.
A friss kutatásból kiderült, hogy a magyar szülők 55 százalékának okoz nehézséget a gyermekfelügyeletet megoldani a nyári szünet ideje alatt.
A munkahelyi bérfeszültség egyik gyakori forrása, amikor egy újonnan felvett, fiatalabb és tapasztalatlanabb kolléga magasabb fizetést kap, mint a régebbi, ugyanazt a munkakört évek óta végző munkatárs.
Az épületet 2025 második negyedévében adják át, azonban már most megvan, kik lesznek a vadiúj irodaház bérlői. Valóban ez lehet a vidéki álommunkahely?
Az új állás igénye mindig valamilyen hiányból származik: a válaszadók több mint fele (56%) akkor kezd bele a keresésbe, amikor már nem érzi kielégítőnek a fizetését. Te mi okból mondanál fel?
Már a parlament jóváhagyására vár a MOSZ javaslata, miszerint a gyerekek után járó pótszabadságok kivételéről nem a munkáltatónak kellene döntenie, hanem a szülőnek.
Növekszik a munkavállalási kedv a magyarok között: a hazai cégek megnövekedett munkakeresői aktivitással számolhatnak.
Rekord mértékben teremtik az új munkahelyeket a kiemelt ipari beruházások: az elkövetkező 1-2 évben körülbelül 500 ezer új munkavállalóra lesz szükség.
A kapacitás növelő beruházásnak köszönhetően 170 új munkahely jön létre az észak-magyarországi nagy városban, mindezt a kormány 3 milliárd forinttal támogatja.
Magyarországon csak tavaly 68 ember halálát okozta a munkahelyeken a biztonsági előírások semmibevétele. Ezért is, a jelenleginél lényegesen több munkaügyi hatósági ellenőrzésre lenne szükség.
Magyarországon a munkával összefüggő megbetegedésben szenvedők több mint 60 százaléka váz- és izomrendszeri betegségről számolt be, 12,3 százalékuk szív- és érrendszeri problémákról, 9,3 százalék pedig stresszről, szorongásról, depresszióról.
A programok kitalálása és megszervezése mellett az ezekhez szükséges anyagiak előteremtése okoz a legtöbbek számára fejtörést, sok rejtett költséggel kell számolniuk.
A cél, hogy lehetőséget teremtsenek a fogyatékossággal vagy egészségkárosodással élő embereknek a munka világába való visszatérésre.
A rendszeres visszajelzések fontosak mind a munkáltató, mind a munkavállaló számára, elősegítik a szakmai fejlődést és csökkentik a fluktuációt.
A tavalyi évben bevezetett felsőoktatási törvénymódosításnak komoly hatásai lehetnek a fiatalok boldogulására: bizonyos képességek hiánya eltántorítja a munkáltatót.
Az adósságoktól immár megtisztított Dunaferr-cégekre kiírt pályázat egyik feltétele az volt, hogy az életképes cégekben maradó közel négyezet dolgozó megélhetését továbbra is biztosítsa a vállalat.
A társaság másfél milliárd forintos kormányzati támogatással építi meg a közel hatezer négyzetméteres gyártócsarnokát, új munkahelyeket is teremtve.
Egyre nagyobb az igény vidéken is a rugalmas munkahelyi megoldásokra: újabb co-working központ nyílik magyarországon, a változás ezúttal egy vidéki nagyvárost is érint.
Meghalt az a békéscsabai 58 éves asszony, aki a múlt héten zuhant bele egy forró vízzel teli aknába egy konzervgyárban. A dolgozók elmondása szerint ordított a fájdalomtól. A rendőrség megkezdte a nyomozást.
A kormány a már bejelentett Gyármentő programon túl, újabb segítségként 200 milliárd forintos keretösszegű Gyármentő garancia- és hitelprogram megindításáról döntött.
Megnéztük, mit kínálnak ezek a városok, az itt élőknek, vagy azoknak, akik itt terveznek letelepedni. Utána jártunk, hogy alakulnak a négyzetméterárak, de kiderítettük azt is, hogyan hatott a koronavírus-járvány az egyes régiók munkaerőpiacára.